Encontra-se aberto 2 concursos até às 23h59 do dia 04 de março de 2018, para 2 operadores de Central e 8 operacionais de bombeiros. Ver as propostas no nosso site: www.bvlecadobalio.com
1- Proposta
Concurso Interno/Externo N.º 01/2018
Para os devidos efeitos torna-se público que, se encontra aberto concurso externo/interno de ingresso para admissão de 8 Bombeiros em regime de contrato individual de trabalho a termo resolutivo para o Corpo de Bombeiros Voluntários de Leça do Balio.
Requisitos de admissão
1 - Podem candidatar-se os indivíduos que, até ao termo do prazo fixado para a apresentação das candidaturas, satisfaçam os seguintes requisitos:
1.1 – Requisitos Gerais:
a) Ser elemento do Quadro Ativo de um Corpo de Bombeiros, categoria mínima bombeiro de 3ª;
b) Idade compreendida entre os 20 e 45 anos de idade;
c) Detentor da escolaridade mínima obrigatória;
d) Detentor do Curso de Tripulante de Ambulância de Transporte;
1.2 – Requisitos Preferenciais:
a) Residente no concelho de Matosinhos;
b) Formador Externo da Escola Nacional de Bombeiros;
c) Detentor do 12.º ano de escolaridade;
d) Curso de Tripulante de Ambulância de Socorro;
e) Ser titular de carta de condução, no mínimo categoria B e averbamento Grupo 2.
f) Habilitação para condução de Veículos Pesados.
2 – As candidaturas deverão ser submetidas da seguinte forma:
2.1 — Por correio electrónico para o e-mail comando@bvlecadobalio.com, até às 23:59 horas do dia 04 de março de 2018, mediante envio de requerimento dirigido ao Exmo. Sr. Comandante do Corpo de Bombeiros com indicação no assunto “Concurso Interno/Externo N.º 01/2018”, por correio registado, com aviso de receção, em envelope fechado com indicação no exterior de “Concurso Interno/Externo N.º 01/2018”, para Associação Humanitária de Bombeiros Voluntários de Leça do Balio, Rua dos Bombeiros Voluntários, 4465-595 Leça do Balio, ou mediante entrega pessoal, na mesma morada.
2.2 - O requerimento deve ser acompanhado, dos seguintes documentos:
a) Curriculum Vitae;
b) Digitalização/Fotocópia legível do documento comprovativo das habilitações literárias;
c) Digitalização/Fotocópia legível de carta de condução válida;
d) Digitalização/fotocópia dos comprovativos de cursos e ações de formação frequentadas, mencionadas no curriculum vitae, sob pena de não serem considerados na Avaliação Curricular (AC) abaixo referida;
e) Registo Criminal;
f) Atestado Médico de robustez física para o exercício de funções;
g) Parecer positivo ou Carta de Recomendação do Comandante;
h) Ficha Individual de Bombeiro do Recenseamento Nacional dos Bombeiros Portugueses (preferencialmente).
3 – Métodos de Seleção:
3.1 - Avaliação Curricular (AC): Tem como objetivo analisar a qualificação dos candidatos, sendo valorizados os seguintes fatores: a) Habilitação Académica; b) Formação Profissional; Experiência Profissional;
3.2 - Prova Inicial de Conhecimentos (PC): Prova escrita de natureza teórica e realização individual, com duração de 60 minutos, sendo constituída por questões de escolha múltipla e realizada sem consulta, a realizar em data e local a comunicar oportunamente.
3.3 – Provas Físicas (PF): Visam avaliar as aptidões físicas dos candidatos necessárias à execução das atividades inerentes aos postos de trabalho a ocupar. Os resultados das provas serão registados em fichas individuais, de forma discriminada. As Provas Físicas são avaliadas através das menções classificativas de Apto e Não apto.
3.4 - Avaliação Psicológica (AP): Visa avaliar, através de testes psicológicos e psicotécnicos, as aptidões, as características de personalidade e as competências comportamentais/operacionais que permitam estabelecer um prognóstico de adaptação às exigências do posto de trabalho a ocupar.
3.5 – Entrevista Individual (EI): visa avaliar, de forma objectiva e sistemática, a experiência profissional e aspectos comportamentais evidenciados durante a interação estabelecida entre o entrevistador e o entrevistado, nomeadamente os relacionados com a capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal.
Para obtenção de mais informações, os interessados podem dirigir-se ao Gabinete de Comando, dos Bombeiros Voluntários de Leça do Balio ou enviar e-mail para o endereço comando@bvlecadobalio.com.
O Comandante,
Carlos Abalada
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2- Proposta
Concurso Interno/Externo N.º 02/2018
Para os devidos efeitos torna-se público que, se encontra aberto concurso externo/interno de ingresso para admissão de 2 Bombeiros em regime de contrato individual de trabalho a termo resolutivo para o Corpo de Bombeiros Voluntários de Leça do Balio.
Requisitos de admissão
1 - Podem candidatar-se os indivíduos que, até ao termo do prazo fixado para a apresentação das candidaturas, satisfaçam os seguintes requisitos:
1.1 – Requisitos Gerais:
a) Ser elemento do Quadro Ativo de um Corpo de Bombeiros;
b) Idade compreendida entre os 20 e 45 anos de idade;
c) Detentor da escolaridade mínima obrigatória;
d) Detentor do Curso de Tripulante de Ambulância de Transporte;
1.2 – Requisitos Preferenciais:
a) Residente no concelho de Matosinhos;
b) Formador Externo da Escola Nacional de Bombeiros;
c) Detentor do 12.º ano de escolaridade;
d) Curso de Operador de Telecomunicações (OPTEL);
e) Curso de Tripulante de Ambulância de Socorro;
f) Ser titular de carta de condução, no mínimo categoria B e averbamento Grupo 2.
g) Habilitação para condução de Veículos Pesados.
2 – As candidaturas deverão ser submetidas da seguinte forma:
2.1 — Por correio electrónico para o e-mail comando@bvlecadobalio.com, até às 23:59 horas do dia 04 de março de 2018, mediante envio de requerimento dirigido ao Exmo. Sr. Comandante do Corpo de Bombeiros com indicação no assunto “Concurso Interno/Externo N.º 02/2018”, por correio registado, com aviso de receção, em envelope fechado com indicação no exterior de “Concurso Interno/Externo N.º 02/2018”, para Associação Humanitária de Bombeiros Voluntários de Leça do Balio, Rua dos Bombeiros Voluntários, 4465-595 Leça do Balio, ou mediante entrega pessoal, na mesma morada.
2.2 - O requerimento deve ser acompanhado, dos seguintes documentos:
a) Curriculum Vitae;
b) Digitalização/Fotocópia legível do documento comprovativo das habilitações literárias;
c) Digitalização/Fotocópia legível de carta de condução válida;
d) Digitalização/fotocópia dos comprovativos de cursos e ações de formação frequentadas, mencionadas no curriculum vitae, sob pena de não serem considerados na Avaliação Curricular (AC) abaixo referida;
e) Registo Criminal;
f) Atestado Médico de robustez física para o exercício de funções;
g) Parecer positivo ou Carta de Recomendação do Comandante;
h) Ficha Individual de Bombeiro do Recenseamento Nacional dos Bombeiros Portugueses (preferencialmente).
3 – Métodos de Seleção:
3.1 - Avaliação Curricular (AC): Tem como objetivo analisar a qualificação dos candidatos, sendo valorizados os seguintes fatores: a) Habilitação Académica; b) Formação Profissional; Experiência Profissional;
3.2 - Prova Inicial de Conhecimentos (PC): Prova escrita de natureza teórica e realização individual, com duração de 60 minutos, sendo constituída por questões de escolha múltipla e realizada sem consulta, a realizar em data e local a comunicar oportunamente.
3.3 – Provas Físicas (PF): Visam avaliar as aptidões físicas dos candidatos necessárias à execução das atividades inerentes aos postos de trabalho a ocupar. Os resultados das provas serão registados em fichas individuais, de forma discriminada. As Provas Físicas são avaliadas através das menções classificativas de Apto e Não apto.
3.4 - Avaliação Psicológica (AP): Visa avaliar, através de testes psicológicos e psicotécnicos, as aptidões, as características de personalidade e as competências comportamentais/operacionais que permitam estabelecer um prognóstico de adaptação às exigências do posto de trabalho a ocupar.
3.5 – Entrevista Individual (EI): visa avaliar, de forma objectiva e sistemática, a experiência profissional e aspectos comportamentais evidenciados durante a interação estabelecida entre o entrevistador e o entrevistado, nomeadamente os relacionados com a capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal.
Para obtenção de mais informações, os interessados podem dirigir-se ao Gabinete de Comando, dos Bombeiros Voluntários de Leça do Balio ou enviar e-mail para o endereço comando@bvlecadobalio.com.
O Comandante,
Carlos Abalada
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